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近日，包含多名超齡勞動者在內(nèi)的保潔班組給興寧區(qū)人社局送來了一封感謝信，信中字里行間表達了對全體工作人員傾力化解糾紛、維護勞動者權(quán)益的感激與肯定。

今年8月底，興寧區(qū)某商場突發(fā)十幾名工人聚集討薪。據(jù)悉，這十幾名工人均為商場勞務(wù)外包公司的保潔班組成員，其中大部分已超過法定退休年齡。通常情況下，超齡勞動者的爭議糾紛需要通過司法途徑來解決，但面對這一緊急情況，興寧區(qū)人社局工作人員主動換位思考，迅速介入并進行現(xiàn)場處置調(diào)解。

工作人員耐心聽取了工人們的訴求，并積極與商場管理負責(zé)人和保潔外包公司負責(zé)人進行了深入溝通。經(jīng)過多方協(xié)調(diào)，最終達成一致，公司將在約定期限內(nèi)向保潔工人支付被拖欠的工資。9月中旬，該十幾名保潔工人被拖欠的7萬余元工資全部結(jié)清。工人們對這一結(jié)果深感欣慰，并由衷感激興寧區(qū)人社局工作人員的專業(yè)和高效，讓他們能夠順利拿到應(yīng)得的報酬，度過生活中的困境。

這封感謝信不僅是對興寧區(qū)人社局工作的認可，更是對他們“關(guān)愛勞動者權(quán)益、勇?lián)鐣?zé)任”的生動詮釋。下一步，興寧區(qū)人社局將繼續(xù)加強超齡勞動者權(quán)益保障普法宣傳，大力營造用工主體依法用工的良好氛圍，讓“老有所為者”干得安心。

來源：興寧區(qū)人社局

通訊員：廖敏伊

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