南寧市融媒體中心—南寧新聞網(wǎng)訊（記者 唐秋艷 通訊員 蒙曉雪 王曼麗 麻海浪）近年來(lái)，南寧市武鳴區(qū)堅(jiān)持人才是第一資源，緊盯鄉(xiāng)村振興需求，打好建機(jī)制、搭平臺(tái)、優(yōu)服務(wù)“三張牌”，著力選好、用實(shí)、留下專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才隊(duì)伍，持續(xù)夯實(shí)鄉(xiāng)村振興人才基礎(chǔ)。
工程技術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才蘭秋在果園中為農(nóng)戶(hù)作柑橘黃龍病辨別及預(yù)防培訓(xùn)。
健全機(jī)制“選才”。聚焦振興鄉(xiāng)村的能力和實(shí)績(jī)，明確選拔范圍、條件、程序等6方面具體內(nèi)容，切實(shí)選拔出專(zhuān)業(yè)的拔尖人才。強(qiáng)化政治吸納，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，列出受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或被追究刑事責(zé)任等7種不得參加選拔的情形，不斷加強(qiáng)對(duì)人才的政治引領(lǐng)。細(xì)化資格條件，除政治、道德、業(yè)績(jī)等基本條件外，根據(jù)工程技術(shù)、教育、農(nóng)業(yè)等5個(gè)類(lèi)別，分別設(shè)置不同資格條件7項(xiàng)、18小項(xiàng)，推動(dòng)識(shí)“英才”、選“真才”。嚴(yán)格選拔程序，按照成立評(píng)審委員會(huì)、推薦人選、組織審核等8個(gè)選拔程序，確保公平、公正、公開(kāi)選拔出德才兼?zhèn)?、勇于?chuàng)新、成績(jī)突出的拔尖人才。截至2024年，共組織選拔專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才8批次、249名。
醫(yī)療類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才陳杰到農(nóng)村社區(qū)開(kāi)展義診活動(dòng)。
打造平臺(tái)“用才”。積極打造人才在鄉(xiāng)村一線的干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，最大限度發(fā)揮專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。搭建一線實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)，圍繞鄉(xiāng)村發(fā)展需要，通過(guò)組建農(nóng)技專(zhuān)家團(tuán)、志愿服務(wù)隊(duì)等形式，年內(nèi)共組織農(nóng)業(yè)、教育、衛(wèi)健等系統(tǒng)26名拔尖人才到基層開(kāi)展宣講、義診、科普等服務(wù)活動(dòng)，讓人才一線實(shí)干奮斗振興鄉(xiāng)村。打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，打造數(shù)字沃柑、碳酸鈣等7個(gè)人才小高地，建成國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)等一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，推動(dòng)研發(fā)碳酸鈣高新產(chǎn)品21種，成功開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)第一張沃柑果樹(shù)數(shù)字化地圖。拓展“傳幫帶”平臺(tái)，組織開(kāi)展拔尖人才“助農(nóng)惠農(nóng)主題沙龍”等系列活動(dòng)9場(chǎng)次，通過(guò)座談交流、田間指導(dǎo)等方式，培訓(xùn)農(nóng)民440余人次、幫助解決問(wèn)題79個(gè)。
拔尖人才助農(nóng)惠農(nóng)主題沙龍活動(dòng)中，農(nóng)業(yè)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才黃偉年在沃柑基地指導(dǎo)。
優(yōu)化服務(wù)“留才”。扎實(shí)開(kāi)展好專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才“三個(gè)一”關(guān)愛(ài)服務(wù)活動(dòng)，不斷優(yōu)化人才留武助村發(fā)展環(huán)境。開(kāi)展一次走訪慰問(wèn)，建立領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)聯(lián)系人才制度，定期開(kāi)展1次以上走訪慰問(wèn)，及時(shí)掌握其工作、學(xué)習(xí)和生活情況，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。組織一次外出培訓(xùn)，管理期內(nèi)，至少組織每名人才參加1次以上外出考察學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或?qū)W術(shù)交流等活動(dòng)，推動(dòng)提升人才視野格局和專(zhuān)業(yè)能力。落實(shí)一筆技術(shù)津貼，嚴(yán)格落實(shí)每人每月500元的技術(shù)津貼，為人才開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新、科研攻關(guān)、帶徒傳承等提供一定資金保障。近3年來(lái)，共組織慰問(wèn)拔尖人才197人次、發(fā)放慰問(wèn)金5.91萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放技術(shù)津貼43.92萬(wàn)元。2023年以來(lái)，先后組織拔尖人才赴外培訓(xùn)、考察100余人次。
編輯：覃鳳妮
責(zé)任編輯：李斯維
值班編審：符蔚
（作者：唐秋艷 蒙曉雪 王曼麗 麻海浪)
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