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為有效充實(shí)基層就業(yè)工作力量，按照“自愿、公開、公平、公正、擇優(yōu)、德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t，隆安縣人社局制定招募方案，嚴(yán)格招聘程序，明確各項(xiàng)流程與細(xì)節(jié)，確保招錄工作高效有序、公平公正開展。經(jīng)過嚴(yán)格的資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)，目前已圓滿完成了14名專管員的招聘工作。

隆安縣就業(yè)服務(wù)中心現(xiàn)場報名點(diǎn)。

8月1日，隆安縣人社局在“隆安微就業(yè)”微信公眾號、隆安政務(wù)信息網(wǎng)等平臺發(fā)布《隆安隆安縣2023年“點(diǎn)對點(diǎn)”送工和鄉(xiāng)村公崗專管員招募公告》，為期2天的報名時間中，共有225名高校畢業(yè)生踴躍報名參加招募。

8月12日，隆安縣人社局在隆安縣第三中學(xué)進(jìn)行了面試考評，期間全體考務(wù)人員精心組織、認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作規(guī)定，廣大考生認(rèn)真面試，嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，考場秩序良好，未出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，最終選拔出14名符合條件的同志加入基層就業(yè)工作隊(duì)伍。

9月6日，隆安縣人社局召開了專管員崗前培訓(xùn)，會議傳達(dá)了對專管員的殷切厚望，希望新上任的專管員以昂揚(yáng)的斗志，精湛的業(yè)務(wù)、良好的精神面貌充實(shí)到基層就業(yè)隊(duì)伍，揚(yáng)帆致遠(yuǎn)、破浪前行，在就業(yè)服務(wù)工作實(shí)踐的磨礪中不斷完善自我、實(shí)現(xiàn)價值，為促進(jìn)隆安縣勞動力實(shí)現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)貢獻(xiàn)力量。

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